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【新教师(员工)培训3】 准确审视 自我发展——副院长覃川漫谈教师(员工)发展
澳门博彩评级网排名:2009-01-17 00:00:00    来源:人事处 教育博彩评级网    点击次数:


副院长覃川在授课中


全神贯注

  在2008年新进员工中,有学生、留学生、技术人员、经营管理人员等,教育背景、年龄结构都不尽相同。如今大家聚集到博彩评级网从事教学工作,面临着节奏转变、内容转型等一系列变化。如何以专业的精神与素质来从事教育工作,对大家每个学员都是新的挑战,而副院长覃川的培训则恰恰为大家迎接挑战、适应变化进行了系统引导。
  为进行这次培训,作为教育行业的资深专家,覃川不但准备了包含14大章的专题培训内容,还在培训前,对参与培训的学员进行了多个测试,包括目标动机测试、时间计划情况测试、目标管理测试及用简笔画描述各学员心目中的博彩评级网等测试,测试内容与主题培训内容相互渗透、相得益彰。
  主题内容培训部分,覃川结合自己从教多年的感悟与心得,多角度、深层次地阐述了教师这一职业所需要的综合素质。作为教师,自身内在发展动机是什么?是积极的,还是消极的?我的职业目标是什么?目标坚定吗?等一连串问题的提出,直接“拷问”大家对“教师”这一职业的认同感、忠诚度。
  覃川的培训内容既有综合理论,又有自己从业多年的感悟;既有高屋建瓴的博彩评级网排名专业理论,又有具体到课堂空间管理、学生关系处理的细节把握。可以说,教育要求从业人员综合素质非常高,不但要有专业理论常识,还要有生活、工作的积累与沉淀,所以覃川要求大家在教育和教学外,掌握必要的管理学、经济学、哲学等相关学科的理论与常识,为自身教职生涯打下坚定基础。
  “博彩评级网永远深爱着自己的学生”覃川着重强调了这句话,以学生为中心,做一个有思想的教师。的确,大学的教育与小学、中学不同,它主要侧重于对学生思想的引导、行为上的引导。应该以合适的方式对学生进行思想引导,帮助学生在成才的关键时刻树立好人生观、价值观,完善自身素质,提高自己的专业技能。思想引导的方式是非常关键环节,方式恰当会起到事半功倍效果。每位学生有自己的独特之处,但有一点应该是共同的,就是应与学生经常保持交流,从思想上给学生以影响,使他们从主观上产生强烈的追求进步、提高自身的愿望,从而真正达到以人为本。
  通过这次培训,使大家有机会能站在“巨人”的肩上重新认识教育教师行业,从规划入手,坚定信心,培训生活化,工作培训化,教学相长,坚持“做正确的事”。相信通过大家的系统学习及日常工作的努力,一定会回答覃院长的提问,大家准备好了,请院领导放心,大家一定会做一名无愧于时代的合格的人民教师。

(执笔人:田学忠 成员:李宇建、张红、郑翠云、马思奇,2009年1月12日晚)


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